Lediga jobb som polis
Här nedan hittar du länkar till sammanställningar över lediga jobb polis i Sveriges alla län, klicka dig enkelt vidare för att se om det finns några jobb polis i t.ex. Stockholm, Dalarna eller Norrland. Längst ner på sidan har vi även sammanställt ett urval av lediga jobb polis i hela Sverige.
Urval av lediga polis jobb i Sverige
Socialsekreterare hos polis
Hos företag: Eskilstuna kommun, Socialförvaltningen
Deadline: 2025-03-23
Beskrivning
Har du erfarenhet av myndighetsutövning och samverkan? Vi söker dig som vill jobba i ett nytt spännande uppdrag i Eskilstuna – ”soc hos polis”.
I rollen blir du en del av utredningsenheten Barn och Familj enhet 2. Vi arbetar med handläggning av ärenden inom individ- och familjeomsorg (IFO) mot målg.. Klicka för att visa hela beskrivningenruppen barn och unga (0-20 år) Ett att våra team på enheten arbetar mot unga kriminella. På enheten ingår också placeringsteamet som arbetar med matchning med all extern vård inom förvaltningen och utgör tillsammans med enhet 1 två arbetsgrupper med arbetsglädje och utvecklingsvilja. Vi har också två SIG-samordnare som jobbar med sociala insatsgrupper.
Eskilstuna kommun har under de senaste åren stått i ett allvarligt läge med flertalet skjutningar och gängrelaterad verksamhet. Socialtjänst och polis prövas och vi har behov av att fördjupa vår samverkan för att hitta nya sätt att hjälpas åt i arbete med att förhindra det dödliga våldet. Tillsammans och utifrån våra organisationers kunskap hittar vi gemensamt Eskilstunas arbetssätt kring dessa individer.
ARBETSUPPGIFTER
I den här tjänsten får du möjlighet att vara med i ett uppdrag med syfte att förhindra en upptrappning av kriminaliteten hos barn och unga. Eftersom det är en ny roll är det viktigt att du är trygg i din roll och i lagstiftningen samtidigt som du känner dig bekväm med att utforma nya arbetssätt.
Du samverkar med olika myndigheter och verksamheter i kommunen och blir spindeln i nätet i samverkan mellan socialtjänsten och polis. Genom dagligt, praktiskt och nära samarbete hittas arbetssätt som ger förutsättningar att förhindra det dödliga våldet samt att tidigt reagera och förhindra upptrappningen hos barn och unga. Du är därför placerad i polishuset några dagar i veckan.
KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har socionomexamen eller annan likvärdig utbildning, som beteendevetenskaplig examen med påbyggnad som uppfyller Socialstyrelsens behörighetskrav för socionom (socialt arbete grundnivå, socialt arbete fortsättningsnivå, socialrätt, förvaltningsrätt, psykologi). Du har flera års erfarenhet av arbete med myndighetsutövning, SoL, LVU barn och erfarenhet av att arbeta mot målgruppen barn, unga och unga vuxna. Du har erfarenhet av att samordna och av att möta människor i kris. Vi ser det som positivt om du har kunskap i fler språk. På grund av resor i tjänsten är B-körkort ett krav.
Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. Du har en positiv grundsyn, är nyfiken, trivs med att ge service och sätter dig snabbt in i nya arbetsuppgifter. Du har en strukturerad och analytisk förmåga och är van att ta beslut efter lagar och förordningar. För att trivas i uppdraget tror vi att du är flexibel, lösningsfokuserad och duktig på att kommunicera och samarbeta.
I samband med anställning behöver du lämna in ett utdrag ur belastningsregistret.
Varmt välkommen med din ansökan!
Eskilstuna kommun har tagit bort personligt brev från ansökningsprocessen. Det gör vi för att få en mer inkluderande rekryteringsprocess och en effektiv kandidatupplevelse för dig som söker jobb hos oss. Dina svar på urvalsfrågorna blir en viktig del i vårt urvalsarbete. Här kan du läsa mer om bakgrunden till beslutet: https://jobb.eskilstuna.se/personligt-brev
ÖVRIGT
Socialförvaltningen ansvarar för arbetet med att skapa social trygghet för barn, ungdomar och vuxna. Målet är att arbeta för att uppnå social uthållighet. Inom socialförvaltningen bedrivs kvalificerat och välutvecklat socialt arbete. Förvaltningens arbete innehåller både myndighetsutövning samt behandlande och stödjande insatser för barn, ungdomar, vuxna och familjer.
Vill du vara med och leda vägen?
Vi erbjuder en arbetsplats som går före och leder vägen i en av Sveriges mest hållbara kommuner. Tillsammans med kompetenta och engagerade medarbetare är du med och utvecklar Eskilstuna genom goda hållbara möten, vägledning och service. Genom ett aktivt och modigt medarbetarskap samt ett tillitsfullt och engagerat ledarskap är du med och driver förändring. Du gör skillnad för människor varje dag.
Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla.
Merparten av alla tillsvidareanställda i Eskilstuna kommun krigsplaceras. Om din tjänst berörs informeras du under rekryteringsprocessen. Det innebär att du har en skyldighet att tjänstgöra inom kommunen även under höjd beredskap.
I samband med intervju behöver du styrka ditt medborgarskap. Det kan du göra med pass alternativt personbevis tillsammans med ID-handling. Om du inte är medborgare i Sverige, EU, EES eller Schweiz måste du uppvisa att du har ett giltigt arbetstillstånd eller är undantagen från skyldigheten att ha arbetstillstånd. Anställning kan ske först efter kontroll av arbetstillstånd, vilket krävs enligt utlänningsförordningen.
Vi ber dig söka tjänsten via länken i denna annons. Det är viktigt att du är noggrann när du fyller i din ansökan eftersom den ligger till grund för vårt urval.
Om du har skyddad identitet ansöker du genom att skicka in din ansökan skriftligen eller lämna den i vår reception på Alva Myrdals Gata 3 D. Märk din ansökan med Rekryteringsenheten och annonsens referensnummer.
Deadline: 2025-03-23
Karta som visar var jobbet finns
Gruppchef / NCC Samordning (Polis) till sektionen för gränssamordning, NOA
Hos företag: Polismyndigheten
Deadline: 2025-04-02
Beskrivning
Om Arbetsplatsen
Nationella Gränspolisenheten är del av Nationella operativa avdelningen (NOA) och består idag av 185 medarbetare och ansvarar tillsammans med regionerna för den nationella gränspolisverksamheten. Enheten består av ett enhetskansli samt fyra sektioner, sektionen för gränssamordning, .. Klicka för att visa hela beskrivningensektionen för strategisk styrning och utveckling, sektionen för passageraranalys samt sektionen för verkställighetssamordning. Enhetens verksamhet utgör en viktig del av svensk gränspolis och gör tillsammans med regionerna Sverige säkrare genom gränskontroller, och brottsförebyggande arbete.
Vi söker gruppchef till sektionen för gränssamordning med placering i Stockholm/Kungsholmen. Sektionen består av ett 30-tal medarbetare och ansvarar för Nationella samordningscentralen (NCC), vilket är en myndighetsgemensam samordningscentral med representanter från Kustbevakningen, Tullverket och Polismyndigheten. Sektionen kommer även att inrätta den nationella enheten för det kommande EU-gemensamma systemet för reseuppgifter och resetillstånd (Etias).
Uppdraget som gruppchef för NCC Samordning
Du kommer arbeta i nära samarbete med gruppcheferna för de andra två grupperna inom NCC för att driva och utveckla arbetet. De ansvarsområden som finns inom gruppen är Empact människosmuggling och Empact administrativ approach samt ansvar för att samordna operativa ärenden tillsammans med polisregionerna, Kustbevakningen och Tullverket. I gruppen finns både handläggare och sektionens operativa samordnare.
Arbetet som gruppchef utgår från att aktivt bidra till att utveckla det brottskämpande systemet så att gränspolisen blir en viktigt och naturlig samarbetspartner både inom Polismyndigheten men även inom Tullverket samt Kustbevakningen. Gruppchefen ska i samarbete med övriga enheter på NOA samt nationellt driftcenter (NDC) identifiera samordningsbehov och verka för att samordning av proaktiva och reaktiva ärenden sker utifrån ett helhetsperspektiv med problemet i fokus.
Gruppchefen ska skapa förutsättningar för det operativa arbetet med syfte att skapa operativitet och effekt. Gruppchefen har som tillika-uppgift att verka som enhetens operativa samordnare. Vidare kommer man att ansvara för att utveckla och etablera nuvarande nationella forum där informationsdelning inom gränspolisen sker samt knyta dessa närmre övrig verksamhet.
Man kommer även att delta i relevanta internationella forum, på NOA:s operativa forum samt delta på enhetens operativa ledningsforum.
Det gränspolisiära brottsbekämpande uppdraget är under utveckling, varför arbetsuppgifterna kan komma att ändras över tid. Resor, både inrikes och utrikes kommer att förekomma i tjänsten.
Som gruppchef inom gränssamordningen rapporterar du till sektionschefen samt ingår i dennes ledningsgrupp, där ni tillsammans ansvarar för att uppdrag genomförs samt att driva myndighetens förändrings- och utvecklingsarbete. Du har särskilt ansvar för din grupps verksamhet inom gränssamordningsområdet och dess resultat. Som gruppchef företräder du hela Polismyndigheten både internt och externt samt arbetar för att stärka förtroendet för polisverksamheten.
Då uppdraget som gruppchef även omfattar rollen som operativ samordnare innebär det många kontaktytor, vi ser det därmed som en självklarhet att du samverkar med andra på ett smidigt sätt för att nå gemensamma mål.
Att vara chef och ledare inom Polismyndigheten innebär att skapa trygghet och bygga förtroende genom att utöva ett uppriktigt, modigt och lyhört ledarskap med tillit till andras kompetens och förmåga. Som chef driver du utveckling genom att inspirera och uppmuntra till reflektion och återkoppling på ett sätt som utgår från att vi följer lagen och behandlar människor lika. Du skapar förutsättningar och verkar för goda relationer som bidrar till att vi agerar tillsammans utifrån vad som är bäst för medborgarna och uppdraget som helhet.
Kvalifikationer
Detta är en möjlighet för dig som har:
Svensk polisexamen i enlighet med Polisförordningen (2014:1104)
Minst 1 års sammanhängande erfarenhet av att ha arbetat som arbetsledare, projektledare eller liknande den senaste treårsperioden
Yrkeserfarenhet från för tjänsten relevanta arbetsuppgifter / verksamhetsområde
Erfarenhet av att delta i relevant förändrings- och utvecklingsarbeten
Mycket goda kunskaper i svenska och engelska, i såväl tal och skrift
Anställningen kräver svenskt medborgarskap.
Vi ser det som meriterande om du utöver detta även har:
Ingått i ledningsgrupp eller motsvarande ledningsforum
Arbetat med koppling till NDC / RDC (regionala driftcenter)
Erfarenhet (i närtid) av arbete som operativ samordnare, eller i funktion som kan bedömas motsvarande
Erfarenhet och god kompetens kring gränspolisområdet och arbete mot gränsöverskridande internationell brottslighet
Erfarenhet av att leda andra mot uppsatta mål och resultat
Erfarenhet och god kompetens kring intern samverkan brett inom polisorganisationen, och samverkan med andra myndigheter utanför den egna organisationen
Chefs- och/eller ledarskapsutbildning för direkt, indirekt och/eller strategisk nivå
När vi anställer kommer vi att lägga stor vikt vid personliga egenskaper och ledarskapsförmågor. Som grund för den bedömningen ligger Polismyndighetens ledarkriterier. Ledarkriterierna anger en beskrivning av ett önskvärt ledarskap inom Polismyndigheten och omfattar följande förmågor:
Analys och helhetssyn
Mål och resultat
Utveckling och förändring
Social säkerhet
Muntlig och skriftlig kommunikation
Skapa delaktighet och motivation
Läs mer om ledarkriterierna https://polisen.se/ledarkriterier/
Som en del i urvalsprocessen kommer även arbetspsykologiska tester att användas.
Övrig information
Ansökan
Ansök genom att bifoga ditt CV (vi vill inte ha något personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett.
Välkommen med din ansökan i form av CV och besvarande av urvalsfrågorna via e-post till jobb.noa@polisen.se senast den: 2 april 2025
Ansökningar till denna befattning kommer endast tas emot via den mailadress som anges i annonsen. Märk din ansökan med referensnummer A158.944/2025 i mailets ärendemening.
För fullständig information om anställningen samt för att få tillgång till aktuella urvalsfrågor, se nedanstående länk:
https://polisen.se/jobb-och-utbildning/lediga-jobb/2025/mars/gruppchef--ncc-samordning-polis-till-sektionen-for-granssamordning-noa/
Deadline: 2025-04-02
Karta som visar var jobbet finns
Behandlingspedagog sommarvikariat
Hos företag: Växjö kommun, Arbete och välfärd
Deadline: 2025-03-31
Beskrivning
Nu söker vi dig, som tillsammans med oss vill göra nytta för dem vi är till för! Växjö kommun är Kronobergs största arbetsgivare som varje dag, året runt, arbetar för våra invånare, företag och besökare. Tillsammans skapar vi en hållbar morgondag och en attraktiv kommun att bo, leva och verka i – id.. Klicka för att visa hela beskrivningenag och i framtiden. Det innebär ett arbete där vi utmanar oss att tänka nytt, lära och utvecklas med varandra. Vill du vara en del i ett stort sammanhang där du får vara med och göra skillnad på riktigt? Välkommen till oss på Växjö kommun!
ARBETSUPPGIFTER
Novus är ett behandlingsboende med målgrupp 18 år och uppåt med missbruksproblematik. Boendet består av två sektioner indelade i uppsökande verksamhet/insluss och en sektion med traditionell missbruksvård som innefattar samsjuklighet. Vår behandlingsbas är MI, Återfallsprevention, Affektskola och Seeking Safety. Boendet omfattar 13 platser med personal dygnet runt.
Sjöliden är en dagverksamhet som erbjuder daglig sysselsättning för personer i ett aktivt missbruk. Sysselsättningen kan utformas på olika sätt utifrån deltagarens behov, förutsättningar och önskemål.
Vi söker sommarvikarier/timvikarier till Novus och Sjöliden.
Som behandlingspedagog kommer du att arbeta med att skriva journal och dagliga minnesanteckningar. Delta i de vardagliga sysslor som finns på boendet t.ex. matlagning, städ m.m. Du ska delta i aktiviteter tillsammans med de boende och arbeta med social träning.
Novus är bemannat dygnet runt och vi söker behandlingspedagoger som vill arbeta dag- och kvällstjänstgöring samt vaken natt på boendet.
KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har utbildning alternativt studerar till socionom, socialpedagog, polis eller annan utbildning som bedöms likvärdig. Det är meriterande om du har erfarenhet av liknande arbete.
Arbetet kräver att du är lyhörd, flexibel och har förmåga att anpassa ditt arbetssätt utifrån de behov som uppstår. Du måste kunna arbeta självständigt men också kunna samarbeta med övriga i personalgruppen.
Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.
B-körkort är ett krav.
ÖVRIGT
Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av till exempel ålder, kön och etnicitet.
Som tillsvidareanställd blir du som regel krigsplacerad i vår organisation.
Deadline: 2025-03-31
Karta som visar var jobbet finns
Sommarjobb inom socialpsykiatrin
Hos företag: Skellefteå kommun, Socialkontoret
Deadline: 2025-06-01
Beskrivning
Är du intresserad av människor och vill ha ett meningsfullt sommarjobb? Vi söker dig som både trivs med att arbeta tillsammans med andra och självständigt. Din introduktion anpassar vi efter dina behov och erfarenheter. Hos oss får du ge omvårdnad och stöd till personer som behöver det, och känna at.. Klicka för att visa hela beskrivningent du gör en positiv skillnad för individen.
Socialpsykiatrin erbjuder personer med psykisk ohälsa, neuropsykiatriska funktionsnedsättningar eller lindrig utvecklingsstörning stöd i olika former. Det kan vara i ordinärt boende där vi stöttar personen i sitt egna hem eller i bostad med särskild service vilket är i våra servicehus eller boenden.
Har du möjlighet att arbeta båda semesterperioderna, som innefattar åtta veckor, får du 10 000 kronor utöver din ordinarie bruttolön. Summan betalas ut efter sommaren.
Välkommen med din ansökan!
Är du nyfiken på våra sommarjobb och vill veta mer innan du söker? Då är du varmt välkommen till vårt sommarjobbsmingel! Här får du chansen att träffa våra rekryterare, ställa frågor och få mer information om de olika tjänsterna vi erbjuder.
Datum: onsdag 26 mars
Plats: Stadshuset, E7 (bredvid kundtjänst)
Tid: 15.00-17.00
Oavsett om du redan vet vilken tjänst du vill söka eller bara vill höra mer om möjligheterna, så är du välkommen att titta förbi. Vi ser fram emot att träffa dig!
ARBETSUPPGIFTER
Som stödassistent eller stödpersonal är du en del av personers väg tillbaka till ett självständigt liv. Du planerar tillsammans med personen vilka åtgärder som behövs för att få ett fungerande vardagsliv och arbetar målinriktat med ett återhämtningsperspektiv. Det kan handla om att skapa och träna in rutiner, att ta sociala kontakter eller fritidsaktiviteter. Arbetet innebär samarbete med närstående, resurspersoner och andra arbetsgrupper.
För oss är det viktigt att du känner dig trygg i arbetet och vi erbjuder därför introduktion som anpassas utifrån dina förutsättningar och tidigare erfarenheter.
Arbetstiden är schemalagd dag, kväll och helg. Även journatt och vaken natt förekommer. För oss är det viktigt att arbetstiden fungerar både för dig och för verksamheten. Vi försöker därför vara flexibla när det kommer till schemaplanering.
KVALIFIKATIONER
Vi söker personer med olika erfarenheter och bakgrunder. Till stödpersonal söker vi dig som kanske inte hunnit skaffa dig så mycket erfarenhet, men som lockas av att arbeta med människor. Vi söker även dig som studerar eller vill studera till polis, socionom, psykolog eller beteendevetare. För att anställas som stödassistent behöver du ha utbildning inom vård och omsorg eller barn och fritid med inriktning mot pedagogiskt eller socialt arbete. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete med personer med olika funktionsvariationer eller psykisk ohälsa samt har erfarenhet av omvårdnad och socialt arbete utifrån individens behov.
I arbetet behöver du med ett stort intresse, vilja och engagemang kunna se det friska hos människor och tillvarata samt utveckla deras förmågor. Du har ett intresse av att arbeta med olika kommunikationsstrategier och har ett lugnt och tryggt förhållningssätt. Arbetet kräver att du är uppmärksam och lyhörd samt att du trivs med att både arbeta självständigt och i samarbete med andra.
Det krävs att du har fyllt 18 år för att arbeta inom vår verksamhet. Det är viktigt att du har tillräckligt goda fysiska förutsättningar för att klara av de arbetsuppgifter arbetet innebär. Att kunna prata och skriva på svenska är även ett krav eftersom du kommer att föra social dokumentation samt kommunicera med person, närstående och kollegor.
ÖVRIGT
Socialkontorets medarbetare ger vård, omsorg och stöd till människor i hela Skellefteå. De kan vara äldre, människor med fysisk eller psykisk funktionsnedsättning eller enskilda och familjer i behov av särskilt stöd under en period.
Vår verksamhet finns runt om i hela kommunen och hos oss finns specialister inom flera områden inom vård, omsorg, kost, stöd och aktivering för funktionsnedsatta, missbruksvård, familjerådgivning och mycket mer. Med empati, kunskap och engagemang bidrar socialkontoret till att skapa ett Skellefteå där alla får plats.
Läs mer om Skellefteå här:
https://skelleftea.se
Kontakt från rekryterings- och bemanningsföretag samt annonsförsäljare undanbeds.
Deadline: 2025-06-01
Karta som visar var jobbet finns
Vikariat inom socialpsykiatrin
Hos företag: Skellefteå kommun, Socialkontoret
Deadline: 2025-06-01
Beskrivning
I Skellefteå kommun jobbar vi tillsammans över gränserna, i en arbetskultur som präglas av en ovanligt stark framtidstro.
Vi söker nu dig som vill ingå i arbetslag där vi jobbar mest av allt för andra - men även för varandra. Skellefteå förbereder sig på att växa rejält de närmaste åren. Med fler m.. Klicka för att visa hela beskrivningenänniskor ökar också behovet av god vård här strävar vi efter att alla ska kunna leva livet bäst möjligt med rätt omvårdnad.
Socialpsykiatrin erbjuder personer med psykisk ohälsa, neuropsykiatriska funktionsnedsättningar eller lindrig utvecklingsstörning stöd i olika former. Det kan vara i ordinärt boende där vi stöttar personen i sitt egna hem eller i bostad med särskild service vilket är i våra servicehus eller boenden.
I Skellefteå kommun gör du verklig skillnad för alla som bor och verkar här. Välkommen med din ansökan!
ARBETSUPPGIFTER
Som stödassistent eller stödpersonal är du en del av personers väg tillbaka till ett självständigt liv. Du planerar tillsammans med personen vilka åtgärder som behövs för att få ett fungerande vardagsliv och arbetar målinriktat med ett återhämtningsperspektiv. Det kan handla om att skapa och träna in rutiner, att ta sociala kontakter eller fritidsaktiviteter. Arbetet innebär samarbete med närstående, resurspersoner och andra arbetsgrupper.
För oss är det viktigt att du känner dig trygg i arbetet och vi erbjuder därför introduktion som anpassas utifrån dina förutsättningar och tidigare erfarenheter.
Arbetstiden är schemalagd dag, kväll och helg. Även journatt och vaken natt förekommer. För oss är det viktigt att arbetstiden fungerar både för dig och för verksamheten. Vi försöker därför vara flexibla när det kommer till schemaplanering.
KVALIFIKATIONER
Vi söker personer med olika erfarenheter och bakgrunder. Till stödpersonal söker vi dig som kanske inte hunnit skaffa dig så mycket erfarenhet, men som lockas av att arbeta med människor. Vi söker även dig som studerar eller vill studera till polis, socionom, psykolog eller beteendevetare. För att anställas som stödassistent behöver du ha utbildning inom vård och omsorg eller barn och fritid med inriktning mot pedagogiskt eller socialt arbete. Det är meriterande om du har erfarenhet av arbete med personer med olika funktionsvariationer eller psykisk ohälsa samt har erfarenhet av omvårdnad och socialt arbete utifrån individens behov.
I arbetet behöver du med ett stort intresse, vilja och engagemang kunna se det friska hos människor och tillvarata samt utveckla deras förmågor. Du har ett intresse av att arbeta med olika kommunikationsstrategier och har ett lugnt och tryggt förhållningssätt. Arbetet kräver att du är uppmärksam och lyhörd samt att du trivs med att både arbeta självständigt och i samarbete med andra.
Det krävs att du har fyllt 18 år för att arbeta inom vår verksamhet. Det är viktigt att du har tillräckligt goda fysiska förutsättningar för att klara av de arbetsuppgifter arbetet innebär. Att kunna prata och skriva på svenska är även ett krav eftersom du kommer att föra social dokumentation samt kommunicera med person, närstående och kollegor.
ÖVRIGT
Socialkontorets medarbetare ger vård, omsorg och stöd till människor i hela Skellefteå. De kan vara äldre, människor med fysisk eller psykisk funktionsnedsättning eller enskilda och familjer i behov av särskilt stöd under en period.
Vår verksamhet finns runt om i hela kommunen och hos oss finns specialister inom flera områden inom vård, omsorg, kost, stöd och aktivering för funktionsnedsatta, missbruksvård, familjerådgivning och mycket mer. Med empati, kunskap och engagemang bidrar socialkontoret till att skapa ett Skellefteå där alla får plats.
Läs mer om Skellefteå här: https://skelleftea.se
Deadline: 2025-06-01