Lediga distansjobb i Jämtland
Här nedan finner du en lista över alla lediga distansjobb i Jämtland just nu. Informationen rörande distansjobb är hämtad direkt från Arbetsförmedlingen i realtid, och är uppdaterad så när som på den sekund du öppnade denna webbsida. Lite längre ned på sidan hittar du resurser och förslag på andra ställen och andra sätt att hitta distansjobb i t.ex. närliggande län.
Lediga distansjobb i Jämtland
PTP-psykolog
Hos företag: Region Jämtland Härjedalen, Stuguns hälsocentral
Deadline: 2026-11-13
Beskrivning
Nu söker vi dig som letar efter din kommande PTP-placering! Hos oss får du möjlighet till en bred och lärorik PTP-tjänstgöring i en verksamhet som präglas av nära samarbete, engagerade kollegor och goda möjligheter till utveckling. Vi söker dig som är nyfiken, engagerad och ser framemot att ta steg.. Klicka för att visa hela beskrivningenet in i din kommande yrkesroll som legitimerad psykolog.
1 plats(er).
ARBETSUPPGIFTER
Stuguns hälsocentral är en välfungerande hälsocentral med glesbygdsprofil, belägen vid Indalsälven, cirka fem mil öster om Östersund. Hos oss arbetar vi i ett nära och engagerat team där samarbete, flexibilitet och ett personcentrerat arbetssätt är viktiga delar av vardagen.
På hälsocentralen arbetar flera olika yrkeskategorier tillsammans för att ge våra patienter en god och nära vård. Vi har ett nära samarbete med Hammarstrands hälsocentral, där det finns en psykosocial mottagning (PSM). Tillsammans har vi ett välfungerande multimodalt team där bland annat PSM, rehabkoordinator, fysioterapeut och läkare samverkar kring patienterna.
Vi vill ge dig en trygg och utvecklande start i psykologyrket. Region Jämtland Härjedalen har ett uppskattat PTP-program med klinisk inriktning. Programmet leds av en PTP-studierektor och erbjuder PTP-psykologerna en arena för att mötas, ge stöd till varandra och få inspirerande inblickar i olika verksamheter.
Som PTP-psykolog på Stuguns hälsocentral har du en viktig roll i arbetet med att bedöma och behandla vuxna patienter med lindrig till måttlig psykisk ohälsa. Du kommer att jobba utifrån evidensbaserade metoder, individuellt, i grupp och via internet. Regelbunden handledning ingår, liksom återkommande träffar med andra psykologer i primärvården. Vi erbjuder en flexibel och modern arbetsplats där du har ett stort inflytande över hur dina arbetsdagar ser ut och där det är möjligt att delvis jobba på distans.
KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har psykologexamen med KBT-inriktning och är ambitiös och engagerad. Du gillar att arbeta i team, vågar
fråga, har ett driv och tycker om att utvecklas. Du är lösningsfokuserad och ser möjligheter. Stor vikt läggs vid personlig
lämplighet.
Anställningsform: Tidsbegränsad anställning.
Varaktighet: 6 månader eller längre.
I Region Jämtland Härjedalen genomsyras vårt arbete av våra kärnvärden: vi skapar värde för de vi är till för, agerar med handlingskraft och strävar efter att alltid upplevas som pålitliga. Hos oss får du möjlighet att arbeta i en organisation där dessa värden präglar vardagen och där ditt arbete verkligen gör skillnad.
Som medarbetare får du tillgång till ett brett utbud av förmåner via vår förmånsportal. Vi värnar om din hälsa och erbjuder friskvårdsbidrag eller friskvårdstimme. På Östersunds sjukhus kan du dessutom träna gratis på gymmet Zefyren och delta i ledarledda pass.
Urval och tillsättning kan ske löpande under annonseringstiden, så vi ser gärna att du skickar in din ansökan så snart som möjligt.
Vi har ett etablerat medieval för rekrytering och undanber oss därför vänligt men bestämt kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster.
Deadline: 2026-11-13
Karta som visar var jobbet finns
HR-generalist till Hushållningssällskapen i norra Sverige
Hos företag: Hushållningssällskapet i Västernorrlands län
Deadline: 2026-11-29
Beskrivning
Vill du ha en bred och självständig HR-roll där du får arbeta nära chefer och medarbetare, bidra med din kompetens och utveckla hållbara arbetsplatser? Trivs du med att kombinera arbetsrätt, arbetsmiljö och personalfrågor med utveckling av rutiner och arbetssätt? Då kan det här vara ditt nästa steg!.. Klicka för att visa hela beskrivningen
Om tjänsten
Norra Sverige står inför en viktig uppgift att utveckla de gröna och blå näringarna, stärka livsmedelsförsörjningen och skapa förutsättningar för en hållbar framtid.
Nu söker Hushållningssällskapen i Norrbotten–Västerbotten, Jämtland och Västernorrland en HR-generalist som vill vara med och utveckla vårt gemensamma HR-arbete. Tillsammans har vi drygt 70 medarbetare som arbetar på naturbruksskolor, försöksstationer, fiskodlingar och i utvecklingsprojekt. Vi erbjuder också rådgivning och tjänster inom bland annat lantbruk, beredskap, energi, affärsutveckling och ekonomi.
Som HR-generalist får du en central roll där du arbetar nära våra chefer och verksamheter. Du ger ett brett och kvalificerat stöd inom hela HR-området, från löpande personalfrågor till mer komplexa arbetsrättsliga och arbetsmiljörelaterade ärenden.
Du arbetar både operativt och utvecklingsinriktat. En viktig del av uppdraget är att bidra till gemensamma rutiner och väl fungerande HR-processer, samtidigt som du tar hänsyn till de olika organisationernas behov och förutsättningar. Du blir en viktig kontaktperson i HR-frågor och får möjlighet att använda hela bredden av din kompetens.
Dina arbetsuppgifter
Som HR-generalist arbetar du självständigt och i nära samarbete med våra chefer. Dina arbetsuppgifter omfattar bland annat att:
Ge stöd till chefer i arbetsrättsliga frågor, kollektivavtal, facklig samverkan och personalärenden.
Stödja och utveckla det systematiska arbetsmiljöarbetet, inklusive fysisk, organisatorisk och social arbetsmiljö, rehabilitering och arbetsanpassning.
Ge stöd i rekryteringsprocesser, introduktion av nya medarbetare och avslut av anställningar.
Arbeta med löpande HR-administration, anställningsfrågor och personalrelaterad dokumentation.
Samordna och utveckla HR-processer inom exempelvis löneöversyn, medarbetarsamtal och kompetensförsörjning.
Ta fram och vidareutveckla policys, rutiner, mallar och personalhandböcker.
Vara ett stöd till chefer i förändringsarbete, svåra samtal och andra personalrelaterade situationer.
Bidra till en god arbetsplatskultur och ett långsiktigt hållbart arbetsliv.
Rollen innebär många kontaktytor och varierande arbetsuppgifter. Du behöver trivas med att växla mellan planerat arbete och frågor som behöver hanteras när de uppstår.
Vem är du?
Vi söker dig som har en bred och gedigen erfarenhet av HR-arbete och som känner dig trygg i rollen som HR-generalist.
Du har goda kunskaper inom arbetsrätt och arbetsmiljö och är van att arbeta med både löpande HR-administration och kvalificerat stöd till chefer. Du har förmåga att omsätta lagar, avtal och riktlinjer till praktiska lösningar som fungerar i verksamheten.
Som person är du strukturerad, lyhörd och prestigelös. Du har lätt för att skapa förtroendefulla relationer och samarbetar väl med människor med olika roller och kompetenser. Du är trygg i dina bedömningar, har integritet och vågar vara tydlig även i frågor som kan vara känsliga eller komplexa. Samtidigt har du ett lösningsorienterat förhållningssätt och förmåga att se både medarbetarnas och verksamhetens perspektiv.
Eftersom du kommer att arbeta med flera organisationer behöver du vara självständig, kunna prioritera mellan olika behov och ha förmåga att skapa struktur i ditt arbete. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper och din förmåga att skapa goda samarbeten.
Vi söker dig som har:
Eftergymnasial utbildning inom HR, personalvetenskap eller annan relevant utbildning som vi bedömer likvärdig.
Flerårig erfarenhet av brett och självständigt HR-arbete.
Goda kunskaper inom arbetsrätt, kollektivavtal och facklig samverkan.
Erfarenhet av systematiskt arbetsmiljöarbete, inklusive organisatorisk och social arbetsmiljö.
Erfarenhet av att ge stöd till chefer i såväl löpande som mer komplexa personalfrågor.
God administrativ förmåga och vana att arbeta med HR-processer och digitala verktyg.
God förmåga att uttrycka dig på svenska i tal och skrift.
B-körkort.
Det är meriterande om du har erfarenhet av organisationsutveckling, förändringsarbete, kompetensförsörjning eller HR-arbete i verksamheter med flera arbetsplatser.
Vi erbjuder
Vi erbjuder dig ett omväxlande och meningsfullt arbete där din kompetens och erfarenhet blir en viktig tillgång för våra verksamheter. Hos oss får du en bred HR-roll med stort eget ansvar, varierande arbetsuppgifter och möjlighet att påverka och utveckla vårt gemensamma HR-arbete.
Du kommer nära våra chefer och medarbetare och får lära känna verksamheter som på olika sätt bidrar till utvecklingen av de gröna näringarna, en stärkt livsmedelsberedskap och ett hållbart samhälle.
För oss är det viktigt med balans mellan arbete och fritid. Frihet under ansvar är en av våra grundpelare och vi erbjuder flexibilitet i arbetet, både när det gäller arbetstider och möjlighet att arbeta hemifrån när verksamheten tillåter. Du blir också en del av Hushållningssällskapets stora nationella nätverk, där det finns goda möjligheter till samverkan och erfarenhetsutbyte med kollegor runt om i landet.
Placeringsort och anställningsvillkor
Du kommer att arbeta för Hushållningssällskapen i Norrbotten–Västerbotten, Jämtland och Västernorrland.
Placeringsort: Härnösand
Eftersom våra verksamheter finns på flera orter, från Kalix i norr till Sundsvall i söder, ingår resor i tjänsten. Du behöver därför trivas med att arbeta både digitalt och på plats i våra verksamheter.
Om Hushållningssällskapet
Med kunskap, stort kundfokus och medlemsengagemang utvecklar Hushållningssällskapet det gröna näringslivet.
Hushållningssällskapet består av 15 oberoende hushållningssällskap över hela landet. Vi arbetar tillsammans med lantbrukets och landsbygdens utveckling utifrån regionala förutsättningar, alltid med våra kunders utmaningar som drivkraft. Sedan över 200 år är Hushållningssällskapet en aktör som verkar för att hushålla med jordens resurser – därav namnet. Cirka 1 000 medarbetare delar en gemensam vision om en landsbygd som lockar med ett näringsliv som växer.
Deadline: 2026-11-29
Karta som visar var jobbet finns
Beskrivning
– Ett jobb med plats för ansvar
Vill du ha ett arbete som är betydelsefullt och omväxlande där du är spindeln i nätet? Då ska du söka jobbet som administratör till staben på socialförvaltningen i Krokoms kommun!
Välkommen till oss!
Socialförvaltningens stab består av en liten arbetsgrupp på 11 med.. Klicka för att visa hela beskrivningenarbetare och din roll är mycket viktig för dina kollegor och övriga i förvaltningen. Som adminstratör har du daglig kontakt med chefer och medarbetare i alla fem verksamheterna.
Socialförvaltningen består av 600 medarbetare där bredden på uppdraget är omfattande. Förvaltningen är indelad i fem verksamhetsområden och finns i hela kommunen. Här ansvaras för att ge vård och omsorg, stöd och service samt hälsa och sjukvård till kommunens medborgare som har behov av det, i alla skeden av livet.
En dag som administratör på socialförvaltningen stab
Som administratör har du i första hand administrativa arbetsuppgifter, du kommer att arbeta nära verksamhetscheferna i socialförvaltningen, nyckelpersoner på kommunledningsförvaltningen, kollegor på staben och andra administratörer i socialförvaltningen samt med andra externa aktörer.
I rollen samordnar du socialförvaltningens administratörer, är sammankallande till administratörsträffarna och introducerar nyanställda administratörer. Socialchefen är din närmsta chef.
Dina arbetsuppgifter i huvudsak:
Registrering och hantering (diareföring) av inkomna handlingar
Arkivansvarig för socialförvaltningen och ansvarar för revidering av dokument- och arkivhanteringsplan.
Inköpssamordnare socialförvaltningen
Samordnare för socialförvaltningens administratörer
Fakturakontering
Beställningar av varor och tjänster
Bokning av lokaler, planeringsdagar, tjänsteresor
Ansvarig för fakturagranskning och kontering av kommunens externa utförare enligt LOV
Administration i olika system exempelvis Ciceron, Heroma och Visma
Din kompetens
Vi söker dig som har gymnasieutbildning samt god vana av att arbeta i digitala verktyg och IT-baserade verksamhetssystem. Du har även god förmåga att uttrycka dig väl i tal och skrift.
Det är meriterande om du har några års erfarenhet av administrativt arbete samt utbildning inom administration, handläggning eller annat område som arbetsgivaren bedömer som relevant.
För att lyckas i rollen behöver du vara serviceinriktad och ha ett professionellt bemötande. Du är prestigelös, lösningsorienterad och har god samarbetsförmåga. Samtidigt arbetar du självständigt, tar egna initiativ och har förmåga att driva ditt arbete framåt.
Som person är du ansvarstagande, strukturerad och noggrann. Du har lätt för att anpassa dig till förändrade förutsättningar och kan hantera såväl planerade som oförutsedda arbetsuppgifter på ett effektivt sätt.
Stor vikt kommer att läggas vid personlig lämplighet.
Övrig information
Tillsvidare anställning på heltid med tilltäde enligt överenskommelse.
Sista ansökningsdag 2026-11-29
Vi tillämpar individuell och differentierad lönesättning Vi erbjuder:
En liten personalgrupp med ett nära samarbete.
Årsarbetstid med möjlighet att anpassa arbetstid utifrån verksamhetens och dina behov.
Friskvård på arbetstid eller friskvårdspeng
Viss möjlighet till arbete på distans om arbetet och verksamheten tillåter.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med säljare.
Hälsning från din blivande chef
Du har en nyckelroll för att jag, kollegorna på staben och kollegorna i socialförvaltningen ska kunna göra ett bra jobb! Är du en servierinriktad person som gillar struktur, ordning och reda, att vara "spindeln i nätet" och att arbeta på en arbetsplats med mycket energi och många bollar i luften då är du varmt välkommen med din ansökan.
//Anna Berkestedt Jonsson, socialchef
Välkommen med din ansökan!
Krokom, kommunen mitt i Jämtland
Krokoms kommuns gränser sträcker sig från Storsjöns stränder i söder, till de vidsträckta och vilda fjällen i norr och i öster tar det norrländska inlandets stora skogar vid. Här bor dryga 15 700 invånare, mitt i Jämtlands län, med närhet till goda kommunikationer till övriga Sverige. Här finns fantastiska möjligheter till ett rikt kultur- och friluftsliv. Hit flyttar människor och här vill man stanna, för här får själva livet ta plats.Kommunen ingår i samiskt förvaltningsområde, vilket gör att vi arbetar för att stärka det samiska språket, att synliggöra kulturen och ge samerna inflytande.
Deadline: 2026-11-29
Karta som visar var jobbet finns
Beskrivning
Hermods grundades 1898 och är ett av Sveriges äldsta utbildningsföretag. Våra gymnasie- och vuxenutbildningar samt yrkeshögskolor hjälper årligen cirka 70 000 studerande och deltagare med utbildning och jobbmatchning. Hermods är en del av AcadeMedia, norra Europas största utbildningsföretag.
Hermods.. Klicka för att visa hela beskrivningen komvux Östersund har två el-utbildningar på distans, Service- och installationselektriker samt Larm- och säkerhetstekniker. I rollen som lärare på på dessa utbildningar ansvarar du för att planera, genomföra och följa upp undervisningen samt bedöma och betygsätta elevernas kunskaper. En viktig del av uppdraget är att följa upp elevernas APL samt upprätthålla god kontakter med arbetslivet. Du arbetar nära eleverna och säkerställer en tydlig koppling mellan teori och praktik. I tjänsten kan även undervisning i yrkesinriktad matematik ingå.
Den teoretiska undervisningen sker på distans genom föreläsningar i teams samt självständigt arbete för eleverna i lärplattformen Learnweare. De praktiska momenten genomförs på plats i Hermods lokaler i centrala Östersund 2-3 gånger per termin. Du kommer att ingå i ett arbetslag på 9 personer bestående av lärare och administratörer. Det finns möjlighet att delvis jobba på distans.
Vi söker i första hand dig som är behörig och legitimerad yrkeslärare i el, men även andra med relevant kompetens är välkomna att söka tjänsten. Det är viktigt att du har yrkeserfarenhet som elektriker och det är en fördel om du fortfarande har en fot i branschen. Då utbildningen är en distansutbildning behöver du ha god datorvana.
Tjänsten är en tillsvidareanställning och kan anpassas till 60 -100%.
Intervjuer sker fortlöpande så vänta inte med att skicka in din ansökan!
Deadline: 2026-11-30
Karta som visar var jobbet finns
Sektionschef till Enheten Omprövning
Hos företag: Arbetsförmedlingen, Enheten Omprövning
Deadline: 2026-11-01
Beskrivning
Som sektionschef på enheten Omprövning i Östersund bygger du välfungerande team och utvecklar verksamheten med fokus på rättssäkerhet, goda resultat och en hållbar arbetsmiljö. Tillsammans får vi Sverige i arbete. Vill du bli en av oss?
Enhetens uppdrag
Enheten Omprövning ingår i avdelningen Natione.. Klicka för att visa hela beskrivningenll bedömning och planering som omfattar drygt 1000 medarbetare. På enheten Omprövning arbetar cirka 60 medarbetare fördelade på tre sektioner. I varje sektion arbetar både handläggare och kvalificerade handläggare. Vi är lokaliserade i Östersund.
Enheten har ett viktigt uppdrag att bidra till en rättssäker och effektiv myndighetsutövning genom att hantera begäran om omprövning av Arbetsförmedlingens beslut som fattas enligt de arbetsmarknadspolitiska författningarna. Enheten stödjer även myndighetens arbete med rättsliga ställningstaganden genom att bidra med analyser, återkoppling och lärdomar från fattade beslut.
Sektionschefens uppdrag och ansvar
Ditt uppdrag som sektionschef innebär operativt verksamhets- och personalansvar för en sektion. Du ansvarar för att sektionens resultat motsvarar fastställda mål och förväntningar samtidigt som du ser till enhetens totala resultat.
Du som sektionschef har ett viktigt uppdrag i att skapa välfungerande team och tillsammans med dina medarbetare driva och utveckla verksamheten mot uppsatta mål. Du möjliggör goda prestationer, hög trivsel och en god arbetsmiljö genom att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens ledarkriterier.
Du verkar för en kultur- som är präglad av tillit, öppenhet och trygghet. Ditt arbete sker i starkt partnerskap i och utanför din sektion och i god samverkan med övriga sektionschefer och fackliga parter.
Du ingår i enhetschefens ledningsgrupp och kommer gemensamt med denna och de andra sektionscheferna att ansvara för hela enhetens resultat och utveckling. Du säkerställer ett ledarskap i linje med våra ledarkriterier i en trygg och hållbar arbetsmiljö. Som chef är du en förebild i att leda mot Arbetsförmedlingens målbild och agera enligt den statliga värdegrunden.
Du driver frågor framåt för att åstadkomma goda resultat och ser uppdraget ur ett helhetsperspektiv.
Vårt erbjudande
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning. Placeringsorten är Östersund.
Vi erbjuder dig möjligheten att arbeta på en arbetsplats där vi värdesätter balans mellan arbete och privatliv. Du får tillgång till ett generöst semesteravtal, flexibla arbetstider samt möjlighet att arbeta på distans upp till 49 procent på årsbasis utifrån verksamhetens behov. Hos oss ingår även friskvård under arbetstid och ett förmånligt friskvårdsbidrag.
Som anställd på Arbetsförmedlingen har du också tillgång till kompetensutveckling och karriärmöjligheter inom myndigheten. Genom vårt arbete bidrar vi till ett inkluderande och hållbart samhälle, där du får möjlighet att göra en verklig skillnad för individer och för samhället i stort.
Grundläggande krav för tjänsten
Aktuell erfarenhet av en ledande roll (sammanhängande uppdrag, projekt, arbetsgrupp) i minst 6 månader inom Arbetsförmedlingens verksamhet.
Eller
Genomfört Arbetsförmedlingens förberedande chefsprogram
Eller
Aktuell erfarenhet av chefskap på motsvarande nivå med verksamhet- och personalansvar från annan organisation minst 1 år
Samt
Aktuell erfarenhet av operativt ledarskap samt erfarenhet av att bygga och leda team
Grundläggande kunskap om förvaltningslagen
Kännedom om arbetsmarknadspolitiska regelverk
Övriga meriter för tjänsten
Dokumenterad erfarenhet av att inneha en chefsroll med fullt medarbetaransvar inom målstyrd offentlig sektor
Erfarenhet av att som chef arbeta med att säkerställa rättssäkerhet och enhetlig tillämpning av regelverk i en verksamhet
Erfarenhet av att leda i förändring, skapa strukturer och arbeta med delaktighet som främjar hög trivsel bland medarbetarna
Genom relevant tidigare arbetslivserfarenhet, ha skaffat dig goda kunskaper om arbetsmarknadsfrågor och det arbetsmarknadspolitiska uppdraget
Den statliga värdegrunden guidar oss i vårt dagliga arbete. Som anställd hos oss förväntas du arbeta rättvist, opartiskt och med hög integritet, samt bidra till att upprätthålla och stärka förtroendet för vår myndighet.
Utöver detta har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarkriterier. Läs mer om den statliga värdegrunden och våra ledarskapskriterier på vår hemsida.
Som ledare på Arbetsförmedlingen förväntas du vara:
Ansvarstagande – ta ansvar för helheten, skapa tydlig riktning och goda förutsättningar.
Handlingskraftig – omsätta beslut i handling, vara en tydlig och modig förebild.
Resultatfokuserad – följa upp, utveckla och driva verksamheten mot gemensamma mål.
Ansökan
Låter det här som en tjänst för dig? Välkommen med din ansökan senast 2026-11-01.
Bifoga ditt CV där du specificerar årtal, månad och arbetsuppgifter för varje anställning, samt intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan.
Det är viktigt att du besvarar urvalsfrågorna detaljerat och sanningsenligt, för att vi ska få en tydlig bild av din erfarenhet. Om efterfrågad information inte framgår riskerar du bli bortsållad i urvalet. Du behöver inte skicka in ett personligt brev.
Under rekryteringsprocessen kan urvalstester förekomma. Vi kommer att hålla dig informerad genom hela rekryteringsprocessen.
Har du skyddade personuppgifter kontaktar du den rekryteringspartner som finns namngiven i annonsen så får du hjälp med att skicka in din ansökan.
Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.
Deadline: 2026-11-01
Karta som visar var jobbet finns
Om det inte finns några lediga distansjobb just nu
Om det efter att vi har gjort vår realtidscheck mot Arbetsförmedlingen inte dyker upp några lediga distansjobb i Jämtland just nu, så kan det vara så att det inte finns några lediga distansjobb i nuläget. Det du kan göra är att testa att besöka denna sida igen vid en annan tidpunkt, för att se om det har dykt upp några distansjobb. Annars är det alltid klokt att kolla om det finns några lediga distansjobb i närheten av Jämtland.
Lediga distansjobb i Jämtlands städer
Om du vill fördjupa dig och leta efter distansjobb i Jämtlands städer snarare än i hela länet, så hittar du en sammanställning över alla orter där vi bevakar lediga distansjobb i nuläget.
Lediga distansjobb i närliggande län
Det kan även vara klokt att håll lite koll på lediga distansjobb i närliggande län till Jämtland, här nedan kan du hitta länkar till undersidor som visar lediga distansjobb i respektive län som angränsar till Jämtland.